BTS CG Rentrée Septembre 2020 comptabilite gestion isek evry alternance essonne

Public visé :

– Etudiant de 18 à 25 ans

– Demandeur d’emploi à partir de 26 ans

– Salarié en CPF de transition

– Salarié en PRO-A (Reconversion ou promotion par alternance)

Pré requis :

Diplôme ou titre professionnel de niveau IV (Bac). Niveau IV attesté + expérience professionnelle. Expérience professionnelle prise en compte pour la durée du parcours.

Modalités d’admission :

Admission sur dossier, entretien et tests

Objectifs d’un BTS Comptabilité et Gestion 

La mission globale du titulaire du BTS CG consiste à prendre en charge les activités comptables et de gestion de l’organisation à laquelle il appartient, ou pour le compte de laquelle il agit au titre d’un prestataire extérieur. Les activités comptables et de gestion concernées rassemblent essentiellement :

–  l’enregistrement comptable d’opérations notamment commerciales et leur contrôle,

–  l’établissement et la vérification des opérations liées aux travaux de fin d’exercice et des documents financiers

–  l’examen, le contrôle des comptes et leur validation

–  les activités administratives et comptables de gestion du personnel, liées à l’élaboration de la paie

–  la réalisation des travaux fiscaux

–  l’établissement de déclarations auprès des administrations

–  les activités d’analyse de la performance des organisations (calculs et analyse des coûts, gestion de trésorerie, analyse financière),

–  la préparation de la prise de décision par la production d’une information fiable et organisée,

–  l’archivage, le classement des documents.

Sanction de la formation :

Brevet de Technicien Supérieur Comptabilité et Gestion (Diplôme National de l’Enseignement Supérieur) qui atteste d’une qualification professionnelle de niveau 5 (Bac+2).

Attestation de fin de formation

Débouchés :

Le titulaire du BTS est un technicien supérieur comptable. Il peut travailler dans un cabinet comptable, au sein du service comptabilité d’une entreprise, dans une banque, une société d’assurances ou une administration.

Poursuite d’études :

Le BTS a pour objectif l’insertion professionnelle mais avec un très bon dossier ou une mention à l’examen, une poursuite d’études est envisageable en licence professionnelle dans les secteurs de la finance-comptabilité, des ressources humaines ou de la gestion d’entreprise, en DCG, en licence (L3 économie-gestion, gestion ou AES), en école supérieure de commerce et de gestion ou en école spécialisée par le biais des admissions parallèles.

Méthodes mobilisées

Méthodes pédagogiques :

  • Cours magistraux, travaux dirigés en petits groupes, exposés, études de cas en condition d’examen
  • Cours obligatoires avec contrôle continu de l’assiduité et des connaissances à l’oral et à l’écrit
  • Conférences dispensées par des intervenants extérieurs
  • Mises en situation professionnelle
  • Suivi pédagogique individualisé des périodes de stage
  • Relevé de notes semestriel
  • Entraînements BTS Blancs

Moyens pédagogiques :

  • Salle informatique connectée à Internet
  • Salles de cours équipées de vidéoprojecteurs et connectées à Internet
  • Mise à jour périodique des matériels et des versions des logiciels

Programme de la formation

MATIERES ENSEIGNEES Horaire annuel 1ère année Horaire annuel 2ème année
Culture Générale et expression 60 60
Anglais 50 50
Mathématiques appliquées 50 50
Management des entreprises 40 40
Economie 50 50
Droit 50 50
Contrôle et traitement comptable des opérations commerciales / Contrôle et production de l’information financière 120 120
Gestion des obligations fiscales / Gestion des relations sociales 100 100
Analyse et prévision de l’activité / Analyse de la situation financière 40 40
Fiabilisation de l’information comptable et du système d’information 40 40
TOTAL 600 600

Examen

Epreuves Mode Durée Coef.
Culture Générale et Expression Ecrit 4h 4
Langue Vivante 1 Oral 20 min 3
Mathématiques appliquées Ecrit 2h 3
Economie et Droit Ecrit 4h 5
Management Ecrit 3h 3
Traitement et contrôle des opérations comptables, fiscales et sociales EcritOral 4h30 min 64
Situations de contrôle de gestion et d’analyse financière Oral 30 min 5
Parcours de professionnalisation Oral 30 min 5

Organisation de la formation

ALTERNANCE ou INITIALE

Rythme : 2 Jours en Formation/ 3 Jours en Entreprise (même rythme en Formation Initiale

Durée : 2 ans avec un volume horaire de 1 200 heures sur la durée la formation

Statuts possibles : Contrat de Professionnalisation/ Salarié(e) ou Étudiant(e)

Rémunération de 55 à 80% du SMIC pour les alternants

Scolarité gratuite pour les alternants et les salariés en CPF ou PRO-A

Frais de scolarité pour les étudiants en formation initiale 

Stage en entreprise : 6 semaines par an  (uniquement pour les initiaux)

Nombre de stagiaires : Minimum 10 – Maximum 20

Prochaine rentrée : Septembre 2020